3月28日，根據公司黨建、紀檢年度工作計劃，為進一步鞏固四川發展“轉作風 促發展”活動成果，持續著力營造鍛造作風、提升能力、實干立身、爭先創優的干事創業濃厚氛圍，結合上級“以案促改”工作要求和2022年度組織生活會問題整改事項。大英水司組織紀檢委員、監察員、紀檢工作人員，在全公司內進行了一次紀律作風專項檢查，重點對窗口服務進行了現場跟班紀律作風督導。
       檢查工作中大英水司黨支部書記、執行董事、總經理王文川同志強調：此次檢查要有針對性，突出重點，要結合剛召開結束的組織生活中全體黨員、關鍵崗位同志自我剖析的問題進行檢查和督導，發現問題立行立改，記錄留痕，斗硬考核。
      檢查小組采取突擊方式，深入公司辦公室檢查員工上班情況，查看辦公電腦是否瀏覽與工作無關信息，是否掛機打游戲等。重點對一樓窗口收費、客戶中心服務進行了跟班督導，檢查是否服務用語規范，辦事流程合規等。
     通過此次紀律作風專項檢查，進一步讓全體干部職工增強紀律作風意識，保持干事創業的激情，堅守紀律紅線。在此次檢查中未發現紀律作風問題，全體干部職工工作狀態良好，各司其職。下一步大英水司將持續加大檢查力度和檢查頻次，壓實責任，切實以良好的紀律作風，助推公司發展。